2013-05-17 08:16:08

В Отделение ПФР  по Орловской области обращаются орловцы с жалобами на массированную агитационную работу по привлечению граждан в различные негосударственные пенсионные фонды.

Со слов обратившихся, агенты приходят непосредственно на дом, представляются сотрудниками Государственного Пенсионного фонда и настойчиво предлагают заключить договор с негосударственным пенсионным фондом, мотивируя это тем, что граждане, не заключившие договор с каким-либо НПФ до конца текущего года, с января 2014 года потеряют часть взносов, которые работодатель перечисляет на накопительную часть их будущей пенсии.

Сотрудники Пенсионного фонда России не посещают клиентов на дому, не совершают поквартирных обходов и не проводят встреч с жителями во дворах. Так же работники ПФР не ведут никакую работу по принуждению граждан к выбору способа формирования пенсионных накоплений.

Информация о том, что граждане, не заключившие в текущем году договор с негосударственным пенсионным фондом, лишатся части страховых взносов работодателя на накопительную часть пенсии, не имеет под собой никаких оснований. 

В соответствии с действующим законодательством, накопительная составляющая пенсии формируется у граждан 1967 года рождения и моложе. Тариф страховых взносов по обязательному пенсионному страхованию составляет 22% от фонда оплаты труда, из которых 16% поступает на страховую часть и 6% - на накопительную - независимо от выбранного гражданином способа формирования пенсионных накоплений (государственная управляющая компания, частная управляющая компания, негосударственный пенсионный фонд).

Напоминаем, что в России лишь один государственный Пенсионный фонд — это Пенсионный Фонд Российской Федерации (его отделения и управления). Все остальные являются негосударственными, как бы они себя не называли.

Начиная с 2014 года для граждан, не выбравших свой способ формирования средств пенсионных накоплений за период с 2003 по 2013 год включительно, распределение тарифа страховых взносов между страховой и накопительной частью изменится: отчисления на накопительную часть уменьшатся до 2%, а на страховую часть, соответственно, увеличатся до 20. Впрочем, граждане вправе обратиться в территориальные органы Пенсионного фонда РФ для подачи заявления с указанием выбранного размера тарифа страхового взноса на накопительную часть трудовой пенсии до конца 2013 года.

В любом случае, слова о том, что граждане лишатся части своих пенсионных накоплений, не соответствуют действующему законодательству.
Напомним, каждый гражданин, у которого формируется накопительная часть пенсии, имеет право самостоятельно выбрать тот или иной способ формирования пенсионных накоплений:

·       оставить свои пенсионные накопления в Пенсионном фонде Российской Федерации и инвестировать их через государственную управляющую компанию. На сегодняшний день это УК Внешэкономбанка;

·       оставить свои пенсионные накопления в Пенсионном фонде РФ, но выбрать для их инвестирования частную управляющую компанию;

·       перевести свои пенсионные накопления в негосударственный пенсионный фонд

Кроме того, у гражданина всегда есть право поменять выбранный негосударственный пенсионный фонд или частную управляющую компанию, а также вернуться в государственную управляющую компанию.Реализовать это право гражданин может один раз в год, подав соответствующее заявление в территориальный орган Пенсионного фонда до 31 декабря текущего года.

Списки действующих негосударственных пенсионных фондов можно найти на сайте ПФР (www.pfrf.ru), сайте Национальной ассоциации негосударственных пенсионных фондов (www.napf.ru) и Федеральной службы по финансовым рынкам (www.fcsm.ru).

Важно!
Если Вы считаете, что средства Ваших пенсионных накоплений переведены в НПФ неправомерно, без Вашего на это согласия, Вам необходимо обратиться в Управление Пенсионного фонда РФ по месту Вашего жительства или по месту Вашего фактического пребывания. Специалисты ПФР разъяснят Ваши права по управлению Вашими пенсионными накоплениями, в том числе по переводу Ваших пенсионных средств обратно в ПФР или в другой НПФ по Вашему выбору.