24.01.2023
Россия на сегодняшний день входит в Топ-10 стран с высоким уровнем развития информационных технологий в государственном секторе. Данная рейтинговая оценка расширяет возможности для продвижения отечественных цифровых продуктов и решений в страны и регионы с менее развитыми технологиями.
24.01.2023
Отделение Социального фонда России по Орловской области информирует об удобном проактивном сервисе. Граждане могут получить справки о выплаченных пособиях и 2-НДФЛ в любое удобное время без посещения клиентских служб ОСФР по Орловской области.
23.01.2023
В Отделении Социального фонда России по Орловской области подвели итоги пенсионной грамотности молодежи за 2022 год. В прошедшем году к ней присоединились такие образовательные учреждения, как Орловский институт культуры, государственный аграрный университет имени Н.В. Парахина, филиал РАНХиГС при Президенте РФ, Орловская банковская школа и др.
23.01.2023
В соответствии с постановлением администрации Колпнянского района Орловской области от 30 января 2019 года № 51 «О проведении ежегодного районного конкурса на звание «Лучшие информационные материалы, направленные на формирование у молодежи разных народов, религий и конфессий уважительного отношения друг к другу» в феврале 2023 года состоится конкурс на звание «Лучшие информационные материалы, направленные на формирование у молодежи разных народов, религий и конфессий уважительного отношения друг к другу»
19.01.2023
С 1 января 2023 года Отделению Социального фонда России по Орловской области переданы полномочия по осуществлению ежемесячной выплаты в связи с рождением (усыновлением) первого ребенка, право на получение которой возникло до 1 января 2023 года. Ранее эту выплату осуществляли органы социальной защиты населения Орловской области.
18.01.2023
В настоящее время на рассмотрении в Государственной Думе находится принятый в первом чтении законопроект, устанавливающий новые правила работы такси. За последние годы в России произошел значительный рост рынка перевозок пассажиров и багажа легковыми такси. В отсутствии современных механизмов контроля это приводит к снижению безопасности перевозок и создает необходимость для усиления контроля за соблюдением установленных требований. Действующая модель государственного регулирования рынка такси требует изменений, связанных с необходимостью законодательно закрепить права и обязанности служб заказа легкового такси в сформировавшихся условиях.
18.01.2023
В Орловской области наблюдается кадровый дефицит. На одну вакансию в регионе приходится четыре активных резюме при норме в пять-шесть, конкуренция становится все ниже. Наибольший кадровый дефицит наблюдается в банковской сфере, медицине, консультировании, а также отмечается нехватка рабочего и домашнего персонала.
18.01.2023
Благодаря прорывным технологиям в сфере строительства появится потребность в новых специалистах. Как отмечает эксперт Среднерусского института управления – филиала РАНХиГС Евгения Матвеева –– согласно исследованию, проведённому компанией Gravity Recruitment, одними из самых востребованных на рынке труда станут инженеры строительной отрасли. Более 15% предприятий, планирующих развивать свою деятельность и расширять штат сотрудников, собираются это делать именно в блоке инжиниринга и строительства. Не менее необходимыми специалистами остаются проектировщики и архитекторы. Как пояснили авторы исследования, именно инженеры и строители считают необходимым расширение своего подразделения, так как в этой отрасли не хватает квалифицированных рук и знаний, необходимых для развития прорывных технологий в этой области.
18.01.2023
Средства материнского капитала могут быть использованы на оплату текущих расходов. Однако нормативными актами разрешено использовать такие средства и на долгосрочные инвестиционные цели.
18.01.2023
С 1 января 2023 года минимальный размер оплаты труда (далее МРОТ) увеличился на 6,3 процента и составляет 16 242 рубля. Такой закон (№ 201618-8) Госдума приняла на пленарном заседании 7 декабря. Эксперт Среднерусского института управления – филиала РАНХиГС Наталия Малявкина поясняет, что с 1 января 2021 МРОТ рассчитывается в размере 42 % от величины медианной зарплаты по Российской Федерации за прошлый год, с учетом коэффициента дифференциации по каждому региону. В связи с повышением с 1 января 2023 года работодатели должны применять при выплате зарплаты новый МРОТ.